日期：2017-11-22（原创文章,禁止转载）
林甸县通过实施基础设施建设等举措全面推进社区建设 让“百姓家园”实现“五和”升级
本报讯（实习记者谢鹏）7月15日，记者从林甸镇政府了解到，今年，林甸镇将按照建设“五和”社区癫痫病的危害努力打造“人心和善、家庭和睦、人际和顺、社会和谐、生态和美”的“五和”社区。
“以前，我们社区的办公场所非常小，来这里办事的人一多，就挤得转不开身，而且办公设备也很老，时不时就出毛病。”林甸镇东南社区一位工作人员无奈地对记者说。
目前，林甸镇四个社区除东北社区基础设施相对完善外，其他社区均存在办公场所空间狭小、配套设施不全等问题。因此，县委、县政府决定全面加强社区基础设施建设，采取临时租用房屋、改癫痫病医院哪家好造现有办公场所等方式暂时解决目前问题，远期将逐步在小区开发中配套建设新的社区办公和活动场所。改造后的社区将实现“八有”，即有面向单位和居民的“一站式”综合服务平台——便民服务中心、有满足社区工作需要的办公用房，有满足社区通讯、微机化管理、影像播放等工作需要的自动化办公设备、有社区网络服务平台、有室内活动场所、有供居民休闲娱乐健身的室外休闲广场、有体育健身路径和带有明显标志的社区宣传和公共信息栏。
“预计到2015年，县城四个社区基础建设将达到标准化要求，届时，我们就可以为群众提供更好、更周到的服务。”林甸镇党委副书记刘国权说。林甸镇还将加强社区党组织建设，成立“四级”社区管理工作网络，开展“进民户、访民情、排民忧、集民智、促民富”、“党员联系和帮扶群众”等一系列癫痫诊断依据活动，采取“一帮一”或“多帮一”的方式，帮助群众解决实际问题。
“从前的社区干部普遍存在文化程度低、年龄偏大的问题，不能更好地服务群众，今年我们将优化社区人才，加强社区工作人员队伍建设。”刘国权说。
今年，林甸县将运用多种方式，支持、鼓励年轻干部和大中专毕业生到社区就业，逐步探索建立社区工作人才制度体系，努力造就一支有文化、素质高、善于做群众工作和社会工作的社区人才队伍。
以前，在林甸镇社区工作，活干得多，工资却很少。改革老人得了癫痫病是为什么后，居民委正、副主任将实行以基础工资和岗位工资为主要内容的结构工资制，养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险也将得到落实。
“我们将以加强社区党建为核心，以居民自治为统领，以扩大服务为重点，不断创新社区工作举措，理顺社区管理机制，改善社区办公条件，丰富社区服务内容，提高社区自治能力，整合资源，丰富社区文化，促进社会和谐，切实发挥社区在和谐社会建设中的基础地位作用。”刘国权说。
