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月企业如违反员工可投诉【刘涛】

日期:2016-1-19(原创文章,禁止转载)

深圳最低工资提至1808元/月 企业如违反员工可投诉

本月起,深圳最低工资标准提高至1808元/月,涨幅达13%;非全日制就业劳动者小时最低工资标准为16 .5元。深圳市人社局昨日表示,企业如违反最低工资规定,员工可向各级劳动监察部门投诉。

从1992年的245元/月最低工资标准算起,22年来深圳最低工资涨了7倍。

2013年,深圳最低工资标准为1600元/月。

本月起,深圳最低工资标准提高至1808元/月,涨幅达13%;非全日制就业劳动者小时最低工资标准为16 .5元。深圳市人社局昨日表示,企业如违反最低工资规定,员工可向各级劳动监察部门投诉。

2013年,深圳最低工资标准为1600元/月。青少年癫痫治疗据介绍,最低工资标准是为保护劳动者的基本生活,在劳动者提供正常劳动的情况下,强制规定用人单位必须支付给劳动者的最低工资报酬。由于在实际执行过程中,最低工资标准已经成为企业员工工资及加班费制定的基本依据,因此调整最低工资标准的影响比较大。

从1992年的245元/月最低工资标准算起,22年来深圳最低工资涨了7倍。“最低工资标准的上涨是为促进居民收入与经济社会发展同步,提高低收入者收入水平。也是让深圳着力吸引劳动力资源,更好地满足深圳经济发展需要。”深圳市人社局昨日解释,本次最低工资标准调整安排在春节前做出并发布,着意向社会特别是劳动者发出明确信息以利就业郑州哪家医院治疗癫痫选择,同时也便于企业结合全年预算支出统筹安排生产经营活动。

同时,深圳市人社局提醒,将加强对最低工资标准执行情况的监控和监察,督促企业依法支付员工工资,同时畅通员工举报投诉渠道,对违法行为严肃查处。

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